Quinta-feira, Março 13, 2025
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Na Maré Comunicação, 90% dos profissionais são mulheres

Agência aposta na caça de talentos com o Programa Desenvolvimento Estudantil Profissional da Maré Comunicação - o Prodem -.

Time feminino é maior na Maré. Daniele Sampaio é fruto do Prodem. Chegou como aprendiz e foi efetivada.

A Maré Comunicação entregou flores para 90% de seu quadro de pessoal: as mulheres. O ato marcou a Celebração do Dia Internacional da Mulher, neste 2025, na Agência de Publicidade em que elas são a maioria esmagadora.

“Acreditar na sensibilidade e capacidade transformadora da mulher na sociedade é um viés da agência que ao longo de seus 14 anos de história, têm trazido oportunidades para as colaboradoras desenvolverem projetos de comunicação integrada, publicidade, propaganda e marketing”, aposta o CEO da empresa, Marcel Hohlenwerger, que é publicitário e jornalista.

Não por acaso, Marcel divide o comando da Maré com Carolina Maria Neves, sua esposa, que é advogada e administradora de empresas. Carol explica o gesto da flor. O gesto simples de carinho como a entrega de flores, relembra a presença feminina  marcante na empresa que atua com 90% de mulheres em seu quadro profissional”, explica.

*Programas de caça talentos e capacitação marcam formação de recursos humanos da Maré*

Marcel: “Acreditar na sensibilidade e capacidade transformadora da mulher na sociedade é um viés da agência que ao longo de seus 14 anos de história”

Dois programas são os pilares básicos da gestão de recursos humanos da Maré

Estudantes de ensino médio e superior tem a chance de precipitar o ingresso no mercado de trabalho, com o Programa de Desenvolvimento Estudantil Profissional da Maré Comunicação – o Prodem -.

Segundo Marcel Hohlenwerger,  essa iniciativa da sua Maré busca projetar estudantes para o mercado de trabalho e os desafios do futuro.

“Todos podem e merecem uma chance de desenvolver suas habilidades no momento mais oportuno da vida e por isso o programa é uma oportunidade de combinar o conhecimento acadêmico de cada um, com a vivência experimental no mercado de trabalho“, explica

Ele explica ainda que os estudantes que se destacam nas áreas de Comunicação, Marketing, Jornalismo, Publicidade e Propaganda, Audiovisual e Administração podem ser efetivados no quadro de funcionários da Maré Comunicação.

Aconteceu assim com Daniele Sampaio, que chegou na agência em 2019 – via Prodem – e foi efetivada no seu quadro funcional.

“A Maré foi para mim uma escola profissional, onde iniciei meu primeiro emprego sendo jovem aprendiz e depois fui promovida para o quadro de colaboradores, onde sigo até os dias atuais crescendo e me desenvolvendo “, pontuou Daniele.

Edição inaugural do Café com Prosa contou com a participação da psicóloga Jéssica Bacelar

Café com Prosa
Marcel Hohlenwerger relata ainda que uma vez no mês são convidados profissionais de diferentes áreas para levar novas experiências para os colaboradores da Agência. É o Café com Prosa.

“Entendemos que compartilhar conhecimentos, dialogar sobre os desafios da vida humana e despertar para esse intercâmbio de ideias num encontro presencial faz a diferença no dia a dia da empresa”, salientou Marcel.

Ele avalia que a equipe da Maré foi levada a refletir sobre o relacionamento no ambiente de trabalho como algo que não depende apenas dos fatores atreladas à organização, mas também vinculados ao sujeito, como estrutura de personalidade, crenças, valores e julgamentos pessoais.

A terceira edição do projeto, lembra Marcel, contou com as presenças de Francisco Borges e Whellitton Santos, da Controller Contabilidade, empresa parceira da Maré.

2D com Ascom Maré

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